Рейтинг:  0 / 5

Звезда не активнаЗвезда не активнаЗвезда не активнаЗвезда не активнаЗвезда не активна
 

         Сельская школа-это духовно-нравственные истоки и надежда России, у неё есть как проблемы, так и перспективы развития. А сельские учителя готовы к реализации национального проекта «Образование», утверждённого Президиумом Совета при Президенте РФ, и «Программы развития ОО.»

         Учитель - это одна из тех профессий, в которой альтруизм присутствует, наверное, в самом большом проявлении. Учителям стоит только предложить новые формы и погрузить их в пространство возможностей, как сразу развернется бурная деятельность. Необходимы данные, которые позволят ученикам вместе с учителями и родителями выбрать траекторию их развития более точно в соответствии со способностями, интересами, возможностями.

           МБОУ СШ 2 «п.Усть-Камчатск» по согласованию с учредителем, с 2016г ведёт тесное сотрудничество с Камчатским институтом развития образования с целью развития образовательной организации и внедрения инновационной деятельности.

         Так, в 2016 году школа, являясь опорной площадкой «Российского движения школьников» победила в региональном конкурсе общеобразовательных организаций Камчатского края, развивающих ученическое самоуправление. В 2017 году одержала победу в региональном конкурсе в номинации «Лучший проект общеобразовательной организации, реализующей программы иных этнокультурных предметов». (Грантовая поддержка составила 200 тыс. руб. на создание школьного музея). В том же году школа стала лауреатом регионального Конкурсного отбора проектов в сфере образования, программ развития общеобразовательных организаций, расположенных на территории Камчатского края (500 тыс. руб. на приобретение оборудования для школьного медиа-центра).

         Администрации школы было рекомендовано доработать представленный материал, учитывая все последние значимые достижения образовательной организации и опыт работы с социальными партнёрами для участия школы в региональном конкурсном отборе проектов на присвоение звания инновационной площадки в 2020 году.

         Проводя анализ деятельности образовательной организации за 2018-2019 учебный год, творческая группа разрабатывает план на новый учебный год с учётом поставленных задач.

         Таким образом, после изменения темы инновационного проекта с учётом государственного заказа в сфере образования, администрации школы важно было получить научное сопровождение при изучении условий образовательного пространства нашего населённого пункта со стороны специалистов Камчатского института развития образования.

         С этой целью, школу посетила и провела работу научный руководитель проекта, заведующий кафедрой психологии, педагогики, дополнительного и специального образования Камчатского института развития образования, кандидат психологических наук Давиденко А.А.

         Подробно изучив представленные документы, условия образовательного пространства и тесного взаимодействия школы с социальными партнёрами, наработки школы по всем направлениям, администрация школы совместно с руководителем утвердила тему инновационного проекта.

В период с 14 по 15 мая 2019 года в Муниципальном бюджетном общеобразовательном учреждении «Средняя школа №2 п. Усть-Камчатск» состоялась серия семинаров, направленная на выявление готовности педагогического коллектива к инновационной деятельности.

Данный семинар-тренинг был направлен на развитие коммуникативных компетенций, настрой на позитивное и продуктивное сотрудничество. Работа проводилась в тренинговой форме, так как, это одно из самых эффективных форм усвоения информации, которая применяется на практике.

Коллектив работал в малых группах с целью активизации каждого участника, а также приобретения опыта саморазвития в процессе взаимодействия, усвоения новой информации, методов и средств работы и закрепления нового навыка. Для реализации цели использовались следующие приемы: игра, упражнение, моделирование ситуаций, беседа, рефлексия, групповое обсуждение. Занятия включали в себя как теоретическую, так и практическую часть. В ходе тренинга проводились психологические упражнения на формирование навыков позитивного, созидательного общения, выработки единой стратегии взаимодействия, восприятия и понимания портрета современного педагога.

Большая часть коллектива приняла активное участие в совместных делах, в отношениях преобладали одобрение и поддержка. Всем желающим были даны рекомендации. Семинар-тренинг мотивировал педагогов к самосовершенствованию, рефлексии, овладению механизмами коммуникативной компетентности. Работа проходила в благоприятной, дружеской обстановке, была плодотворной и эффективной.

        Руководство КИРО выразило слова благодарности в адрес Управления образования, культуры, спорта, молодёжной политики и туризма УК МР, администрации МБОУ СШ 2 п.Усть-Камчатск за результативную и грамотно построенную работу, способствующую развитию сферы образования в Камчатском крае.

Леоненко С.Ю.

заместитель директора по УМР